Produktivität und Loyalität Ihrer Mitarbeiter

Starke Arbeitszeiterfassung für flexible Unternehmen: Gleitzeit, Flexzeit und Home-Office

Gleitzeit, Flexzeit, Home-Office und alle Arten von Urlaub: Ist Ihre Zeiterfassung so flexibel wie Ihr Unternehmen?

Vorbei sind die Zeiten des 9-zu-5-Bürojobs. Smarte Unternehmen unterstützen ihre Teams mit flexiblen Zeitplänen, Fernarbeit und clever verwalteten Projekten. Ihre Belohnung? Steigende Unternehmensleistung und zuverlässige, fokussierte Mitarbeiter. Der Nachteil? Es ist schwieriger, den Überblick über die Arbeitszeiten zu behalten. Wenn Sarah einen Kunden besucht, Stefan sich um seine kleine Tochter kümmert, während er von zu Hause aus arbeitet, und Rajid auf einem anderen Kontinent programmiert, wird das Arbeitszeitmanagement zur Herausforderung.

Nicht so für zistemo-Nutzer. Mit unseren Tools holen Sie das Beste aus Ihrer Zeit heraus. Zum Beispiel mit unseren brandneuen Features für die Arbeitszeitserfassung 4.0. Worum es dabei geht? Lesen Sie weiter!

Die Macht von Flexzeit

Jerry ist eine “Nachteule” und arbeitet am besten von 11 bis 21 Uhr. Samantha bracuht ihre Yoga-Klasse um 10 Uhr morgens, damit sie so kreativ und leistungsfähig ist, wie sie es sein soll; Johannes muss sein Kind bis 16 Uhr von der Schule holen. Immer mehr Unternehmen nutzen Flexzeit, um die Leistung ihrer Mitarbeiter zu steigern. Grundsätzlich besteht Flexzeit aus der Fixzeit, einer vordefinierten Zeitspanne, während der die allgemeine Anwesenheit erforderlich ist (z.B. von 11.00 bis 16.00 Uhr), und flexiblen Stunden vor und nach der Fixzeit. So kann Jerry seinen Arbeitstag später beginnen, Samantha ist entspannt und leistungsbereit, und James kann der Vater sein, der er sein will. Währenddessen floriert ihr Geschäft.

So wird Gleitzeit-Management kinderleicht

Mit zistemo erstellen Sie Ihr eigenes Gleitzeit-Modell, das am besten zu Ihnen und Ihrem Team passt. Definieren Sie Ihre Fixzeiten oder verwenden Sie gar keine - und falls Mitarbeiter einen Ersatz benötigen, um den Betrieb aufrechtzuerhalten, können Sie auch diese Stunden entsprechend einrichten. Jetzt können Sie im Nu Wochenarbeitspläne erstellen, mehrere Zeiterfassungsvorlagen für verschiedene Abteilungen verwalten oder Eskalationsregeln erstellen, um die flexiblen Stunden unter Kontrolle zu halten.

Feiertage, Urlaub und Ferien

Obligatorische Feiertage, Ferien und alle Arten von Urlaub: von bezahltem Krankenstand, unbezahlten Urlaubstagen oder externen Schulungen können Sie alles in Sekundenschnelle erledigen. Mit zistemo können Sie Zeiträume definieren, während denen ein freier Tag obligatorisch ist, z.B. während der ruhigen Sommertage oder um Weihnachten. Legen Sie verschiedene Urlaubsarten an und verwalten Sie bezahlte oder unbezahlte ohne Chaos. Verwenden Sie den Abteilungskalender, um zu sehen, wessen Urlaub und Ferien genehmigt wurde - und wessen nicht. Behalten Sie die nationalen oder regionalen Feiertage im Auge und passen Sie die Pausenregelungen an die gesetzlichen Bestimmungen Ihres Landes an. Und wie sieht die Urlaubspolitik Ihres Unternehmens aus? Definieren Sie Ihre Urlaubsregeln, Verlängerungen und Genehmigungsverfahren. Jetzt können alle Ihre Mitarbeiter ihren Urlaub mit einem eigenen Urlaubskalender planen und einreichen.

Sobald Sie eingerichtet sind und mit der echten Arbeit beginnen, weiß das ganze Team dank des Live Team Trackers, wer was, wo und wann macht. Das ist zistemo Flexzeit Management für Sie!

Klingt alles zu gut, um wahr zu sein? Überzeugen Sie sich selbst. Stärken Sie Ihr Unternehmen mit erstklassigem Zeitmanagement - testen Sie uns noch heute. Gratis und franko, ohne irgendwelche Bedingungen. Wirklich.

Business Tipps Die Zukunft der Arbeit Kleinunternehmen Zeiterfassung Zistemo Basics Zukunft der Arbeit


Auch interessant

Welche Steuern muss ich bezahlen? Steuern für Kleinunternehmen und Selbständige

Welche Steuern bezahlt ein Kleinunternehmer? Was ist die Kleinunternehmerregelung? Und wie ist das mit der Umsatzsteuer für Selbständige? Alle Jahre wieder - die Steuererklärung fällt an. Für viele Kleinunternehmen und Selbständige eine Zeit der Unsicherheit.

Buchhaltung Business Tipps Kleinunternehmen Steuern Zistemo Basics

Zahlungsbedingungen: Das müssen Sie wissen

Fälligkeitsdatum, Zahlungserinnerungen und Zahlungsmodalitäten: die richtigen Zahlungsbedingungen sorgen für guten Geschäftsgang. Und die falschen können in den Bankrott führen. Sie glauben mir nicht? Dann will ich Ihnen eine Geschichte erzählen.

Business Tipps Features Zistemo Basics

Zeit ist Geld: Intelligente Zeiterfassung

Ich wiederhole es ja immer wieder: Zeit ist Geld. Zumindest heutzutage. Ob man es gutheisst oder nicht, es ist ein Fakt: Sie werden bezahlt für die Zeit, die Sie arbeiten. Darauf basiert unser Wirtschaftssystem – und darauf basiert Ihr Einkommen.

Features Freelancer Kleinunternehmen Zeiterfassung Zistemo Basics

Mission: Projektmanagement

Heute will ich mich mit Ihnen mal über gesunde Projektorganisation unterhalten - auch als Projektverwaltung und Projektmanagement bekannt. Projektmanagement. Das ist ja eigentlich schon wieder eines dieser Unworte aus der Business-Szene – und erst die Auswüchse die daraus entstehen!

Features Freelancer Kleinunternehmen Projekte Zistemo Basics

Erfolgsfaktor Unternehmerin: Sind Frauen bessere Geschäftsführer?

Vielleicht sind Sie ja eine. Oder Sie spielen mit dem Gedanken, eine zu werden. Vielleicht arbeiten Sie für eine. Oder vielleicht sind Sie sogar mit einer verheiratet? Mompreneur, fempreneur oder schlicht und einfach: Unternehmerin Es gibt immer mehr Geschäftsführerinnen, und sie sind generell erfolgreicher als Männer.

Business Tipps Die Zukunft der Arbeit Freelancer Kleinunternehmen Zistemo Basics Zukunft der Arbeit

Work Life Balance: Die besten Tipps für ein harmonisches Leben

Wie können Sie eine bessere Work-Life-Balance erreichen? Dieser Artikel liefert konkrete Tipps, um Beruf und Privatleben auszubalancieren und die verschiedenen Lebensbereiche in Einklang zu bringen. Entdecken Sie Strategien zur Stressbewältigung und zur Steigerung der Lebensqualität.

Zistemo Basics Zukunft der Arbeit

Jetzt 14 Tage kostenlos testen!

Keine Kreditkarte erforderlich. Kündigung jederzeit möglich.